Text copied to clipboard!
Заглавие
Text copied to clipboard!Асистент по наемане
Описание
Text copied to clipboard!
Търсим Асистент по наемане, който да се присъедини към нашия екип по човешки ресурси и да подпомага процеса по подбор и наемане на нови служители. Идеалният кандидат ще бъде организиран, комуникативен и с интерес към развитието в сферата на човешките ресурси. Тази роля е ключова за осигуряване на гладък и ефективен процес по наемане, като включва координация на интервюта, поддръжка на база данни с кандидати и комуникация с потенциални служители.
Като Асистент по наемане, ще работите в тясно сътрудничество с мениджъри по подбор и други членове на екипа по човешки ресурси, за да осигурите навременно и качествено изпълнение на задачите, свързани с наемането. Ще имате възможност да се запознаете с различни аспекти на процеса по подбор, включително публикуване на обяви за работа, предварителен подбор на кандидати, организиране на интервюта и поддръжка на документооборота.
Основните ви отговорности ще включват администриране на кандидатури, поддържане на комуникация с кандидатите, координиране на графици за интервюта и подпомагане при изготвяне на оферти за работа. Ще се очаква да използвате различни платформи за подбор и да поддържате актуална информация в системите за управление на кандидати.
Тази позиция е подходяща за хора, които търсят възможност за развитие в сферата на човешките ресурси и искат да придобият практически опит в динамична и подкрепяща среда. Ако сте мотивирани, внимателни към детайлите и имате желание да работите с хора, тази роля е за вас.
Отговорности
Text copied to clipboard!- Публикуване на обяви за работа в различни платформи
- Сортиране и предварителен подбор на кандидатури
- Координиране на графици за интервюта с кандидати и мениджъри
- Комуникация с кандидати по имейл и телефон
- Поддържане на база данни с кандидати и актуализиране на информация
- Подпомагане при изготвяне и изпращане на оферти за работа
- Събиране и обработка на документи, свързани с наемането
- Сътрудничество с други членове на екипа по човешки ресурси
- Участие в кариерни събития и панаири на труда
- Изготвяне на отчети и анализи, свързани с процеса по подбор
Изисквания
Text copied to clipboard!- Завършено средно или висше образование, предпочитано в сферата на човешките ресурси
- Предишен опит в административна или HR роля е предимство
- Отлични комуникационни умения – писмени и устни
- Организираност и внимание към детайла
- Умения за работа с Microsoft Office и HR софтуер
- Способност за работа в динамична среда
- Проактивност и желание за учене
- Добро владеене на български език и основни познания по английски
- Умения за работа в екип
- Дискретност и спазване на конфиденциалност
Потенциални въпроси за интервю
Text copied to clipboard!- Какъв е вашият предишен опит в сферата на човешките ресурси?
- Как се справяте с множество задачи и срокове?
- Какви платформи за подбор на персонал сте използвали досега?
- Как бихте подходили към кандидат, който закъснява за интервю?
- Какви са вашите силни страни в комуникацията?
- Какво ви мотивира да работите в сферата на наемането?
- Какви са вашите очаквания от тази роля?
- Как се справяте с конфиденциална информация?
- Какви са вашите дългосрочни кариерни цели?
- Какво знаете за нашата компания?
